Noemí Merchán Yuste

Noemí Merchán Yuste, Asesora de transición profesional y personal

Especialista en Transición Profesional, Coaching y Desarrollo de Talento

Coach Certificada

Coach certificada por The Institute of Coaching de Madrid

Accredited Coaching Training Program

Avalada por la International Coach Federation como “Accredited Coaching Training Program”

Licenciada en Derecho

Licenciada en Dereccho por la UNED

MBA en RRHH y Organización Empresarial

MBA en RRHH y Organización Empresarial en ESIC Business School
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Ponente en Seminarios

Ponente invitada en seminarios de IESE y Jornadas “Talentum” de la Universidad Europea CEES Madrid, ESADE, ESIC, URJC y Fundación HELSINKI
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Proyecto Kaaizen

Método especializado en Transición e Identificación de Talento
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Coaching y Mentoring

Coaching ejecutivo y Mentoring para post graduados en ESADE y ESIC y en la UEM
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Formadora en Empresas

Formación en liderazgo de equipos, gestión del cambio, comunicación y gestión emocional, en sectores educativo y tecnológico.
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Docente

Docente en habilidades profesionales (orientación a estudiantes de la universidad Carlos III de Madrid) y marketing e CETYS de la UFV.

ASESORA DE TRANSICIÓN PROFESIONAL Y TALENTO

  • Reorienta tu vida personal: define tu proyecto profesional de manera que fluyan en perfecta armonía y mejores en competencias.
  • Mejora tu autoestima: conócete a ti mismo, comprende tus emociones y descubre cuáles son tus rasgos de personalidad, potencia tus fortalezas y aprovecha tus oportunidades.
  • Atrévete a cambiar: da rienda suelta a tu creatividad, prueba a pensar y a actuar de manera diferente.
  • Enfréntate a tus miedos: piensa qué quieres conseguir y qué te frena. ¿Te atreves a luchar contra el miedo? Sorpréndete a ti mismo.

Son  3 sesiones individuales adaptadas a  cada persona:

Primera sesión: entrevista, situación actual, definición de objetivos y plan de acción

Segunda sesión: seguimiento y análisis de resultados

Tercera sesión: evaluación final

Aumenta tu asertividad: mejora tus relaciones sociales trabajando tu inteligencia emocional.

Haciendo equipo dirección y gestión de Coaching

El protocolo del Gabinete Sophya te permite tu primera entrevista con Sara Pérez-Tomé para analizar tu caso y derivarte al mejor proceso de coaching a tu medida.
Sara y Noemi son equipo contigo durante todo tu proceso.

Contacto

ASESORA DE ESTUDIOS Y CARRERA PROFESIONAL

Autoconocimiento ¿quién soy?
Tu story telling: Conoce tu historia, comparte tu historia, Comunicación afectiva y empática: Escucha activa o empática.

Lo que importa expresar los sentimientos: Saber comunicar las emociones y nunca tapar lo que sentimos.

 

Ponle nombre a tus Emociones
Hasta que no le pongas nombre a tus emociones no sabrás explicar lo que te pasa.

Definimos las emociones, las identificamos una a una y por medio de proyección visual de 2/3 minutos de una de tus series favoritas hacemos un debate moderado y dinamizado con un experto en teatro.

Haciendo equipo dirección y gestión de Coaching

El protocolo del Gabinete Sophya te permite tu primera entrevista con Sara Pérez-Tomé para analizar tu caso y derivarte al mejor proceso de coaching a tu medida.
Sara y Noemi son equipo contigo durante todo tu proceso.

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PROGRAMA DE RECICLAJE PROFESIONAL

Un buen guía coach te puede llevar más rápido hacia tus objetivos como  la mejor opción para crecer como profesional y como persona.

Una de las barreras más frecuentes para el cambio y el aprendizaje, es la creencia de que las personas no pueden cambiar sus comportamientos.

Es la mejor ayuda  para re enfocar las nuevas situaciones de quienes se encuentran  ante recortes de personal y exceso de tareas, para agilizar la autogestión de temas sociales, profesionales y afectivos.

Sirve como engranaje de la resistencia y adaptación a la propia responsabilidad profesional,  identificar las posibilidades de su perfil y recuperar tu presencia.

Durante el proceso de Coaching – entre 3 y 6 sesiones-  el Coach escucha y observa.

El proceso de Coaching finaliza con el plan de acción  donde sellarás el compromiso con tus objetivos.

Haciendo equipo dirección y gestión de Coaching

El protocolo del Gabinete Sophya te permite tu primera entrevista con Sara Pérez-Tomé para analizar tu caso y derivarte al mejor proceso de coaching a tu medida.
Sara y Noemi son equipo contigo durante todo tu proceso.

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